О компании

Компания «Транс информ» создана в январе 2007 года.

Компания базируется на более чем 10-летнем опыте разработки собственного программного обеспечения, тесном взаимодействии со структурами ОАО «РЖД», долговременном сотрудничестве с клиентами.

В настоящее время «Транс информ» входит в инвестиционно-промышленную группу «Гарант», динамично развивается, специализируясь на разработке комплексных информационных систем для транспортных операторских компаний и предприятий железнодорожного транспорта.

«Транс информ» является официальным дилером компании «СТМ», ведущего производителя специализированного программного обеспечения для железнодорожных перевозок, таможенного оформления и информационного обеспечения внешнеэкономической деятельности.

«Транс информ» аккредитована в Минкомсвязи России и внесена в реестр ИТ-компаний, запись в реестре №18634 от 05.03.2022 года

Основным направление деятельности «Транс информа» является разработка, поддержка, внедрение и сопровождение информационных систем для комплексной автоматизации компаний, осуществляющих перевозки по железным дорогам.

Наши сильные стороны:

  • полная адаптация продукта под бизнес-процессы клиента;
  • 100% точность данных о дислокации подвижного состава и его техническом состоянии;
  • пожизненное сопровождение.

Миссия и стратегия

Миссия

Предлагать клиентам программные продукты и услуги в сфере информационных технологий, решать стоящие перед ними бизнес-задачи и гарантировать достижение реальных результатов.

Стратегия

Развивать интеграционный бизнес на основе знаний отраслевой специфики заказчика и собственных компетенций в информационных технологиях с акцентом на опережающий рост сервисно-ориентированных направлений бизнеса.

Вакансии

В кадровой политике компания "Транс информ" стремится привлекать на работу лучших специалистов, обеспечивая достойные условия для работы, профессионального роста и творческого развития.

Для нас является очевидным, что самым ценным ресурсом любой компании является ее персонал. Именно сотрудники компании играют ключевую роль в достижении миссии, видения и стратегических целей организации.

Предметная область - разработка программного обеспечения в области логистики железнодорожных и автомобильных перевозок, систем управления предприятиями ж.д. транспорта, учета договоров и расчетов по ним, аналитика экономических и производственных показателей.

Технические требования

  • Опыт программирования на Delphi XE или С#, желателен опыт написания собственных библиотек.
  • Знание на отличном уровне T-SQL для MSSQL: написание хранимых процедур, тригерров, оптимизация сложных запросов на T-SQL. (Также рассматриваются кандидаты, работавшие с другими базами Firebird, Oracle и т.д.) обязателен опыт работы с базами данных 1-3 года
  • Приветствуется опыт работы с библиотекой компонентов DevExpress, средствами доступа SDAC
  • Приветствуется опыт разработки коммерческих программных продуктов, использование системы контроля версий.

Прочие требования

  • Умение находить взаимопонимание с руководством в части постановки задач и клиентами в части доработок и внедрения.
  • Умение быстро осваивать новую предметную область.
  • Умение выдерживать поставленные сроки разработки.

Обязанности

  • Разработка клиентских приложений под заказчика.
  • Проектирование и разработка баз данных корпоративных информационных систем.

Условия

  • Условия работы - полный рабочий день (ученический отпуск допускается), заработная плата по результатам собеседования.
  • Возможны (но не обязательны) командировки по России и странам СНГ.
  • Работа для творческих личностей - разработка и внедрение новых проектов, возможность профессионального роста и обучения.
  • Рабочий день с 9 до 18. Организуются корпоративные мероприятия.
  • Молодой коллектив.
  • Офис находится в центре.
  • Работа только на лицензированном программном обеспечении и средствах разработки.
  • Полный социальный пакет.
  • Зарплата по результатам собеседования, белая, официальная; хорошие годовые премии, возможны также премии по факту завершения проектов.

Тип занятости

Полная занятость, полный день, испытательный срок до 3-х месяцев.

Требуемый опыт работы: 1–3 года.

Полная занятость, полный день

Должностные обязанности:

  • Сопровождение, обучение и консультации пользователей по специализированному программному обеспечению (АСУТК – автоматизированная система управления транспортной компанией)
  • Обработка заявок HelpDesk, обеспечение взаимодействия между разработчиками и конечными пользователями
  • Проведение презентаций, демонстрация возможностей программного обеспечения (АСУТК)
  • Участие в разработке технической документации и пользовательских инструкций по проекту
  • Участие в формировании на основании заявок от пользователей технических заданий на разработку и их согласование
  • Участие в функциональном тестировании

Требования к кандидату:

  • Опыт работы в поддержке пользователей
  • Умение быстро осваивать новую предметную область, функционал специализированного программного обеспечения
  • Умение работать в команде
  • Грамотная и уверенная речь
  • Ответственность, организованность, стрессоустойчивость
  • Дополнительным плюсом будет знание технологии работы и нормативно-правовой базы жд транспорта
  • Также отдельно приветствуется знание основ программирования, а также основ SQL, умение писать и читать скрипты.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата по результатам собеседования, белая, официальная; премии по результатам работы за год, полугодие
  • Полный социальный пакет
  • Молодой коллектив
  • Работа для творческих личностей - разработка и внедрение новых проектов, возможность профессионального роста и обучения
  • Организуются корпоративные мероприятия
  • Условия работы - полный рабочий день (ученический отпуск допускается)
  • Обязательный испытательный срок 3 месяца, с возможностью его сокращения

Охрана труда в компании

Охрана труда – важная составляющая деятельности нашей компании.

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. №426-ФЗ в ООО «Транс информ» проводится специальная оценка условий труда (далее – СОУТ) в структурных подразделениях и филиалах компании в соответствии с утвержденным планом.

Данные о результатах проведения СОУТ в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах в 2018 году доступны по ссылке.